Penerimaan CPNS DEPLU tahun 2009

P E N G U M U M A N
NOMOR : 00892/KP/VII/2009/19/02
SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN LUAR NEGERI
TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II)
TAHUN ANGGARAN 2009

---------------------------------------------------------------------------------

Departemen Luar Negeri (Deplu) Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk dididik menjadi Pejabat Dinas Luar Negeri (PDLN).

Pejabat Dinas Luar Negeri


1. Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK)
Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi CPNS Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK);

2. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggan Perwakilan (BPKRT)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan
3. Petugas Komunikasi (PK)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Petugas Komunikasi (PK).

I. KETENTUAN UMUM

a. Proses Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 ini terbuka untuk semua Warga Negara Indonesia.
b. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
c. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/berhubungan dengan pejabat/pegawai Deplu dalam kaitannya dengan proses seleksi.
d. Seluruh tahapan proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.

II. PERSYARATAN UMUM


a. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e. Tidak bersuami/beristrikan seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f. Sehat jasmani dan rohani.
g. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

III. PERSYARATAN KHUSUS

A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)

a. Berijazah Sarjana (S1), Magister/Master (S2), atau Doktor (S3):
1. Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Ilmu Politik, Hubungan Internasional, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi/ Hubungan Masyarakat, Sosiologi, Ilmu Pemerintahan, dan Administrasi Negara)
2. Ilmu Hukum dengan kekhususan di bidang Hukum Internasional, Hukum Bisnis, Hukum Perdata, Hukum Tata Negara, atau Hukum Administrasi Negara.
3. Ilmu Ekonomi (Jurusan Studi Pembangunan).
4. Sastra/Ilmu Pengetahuan Budaya (Arab, China, Inggris, Indonesia, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
5. Teknik Informatika
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK:
• Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
• Magister (S2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol); dan
• Doktor (S3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa Perserikatan Bangsa-Bangsa (PBB)/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum:
• 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981) untuk tingkat Sarjana (S1);
• 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1977) untuk tingkat Magister (S2);
• 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1974) untuk tingkat Doktor (S3).


B. BENDAHARAWAN DAN PENATA KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (BPKRT)

a Berijazah Diploma 3 (D3): Jurusan Akuntansi
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

C. PETUGAS KOMUNIKASI (PK)

a. Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Teknik Telekomunikasi;
2. Jurusan Teknik Informatika;
3. Jurusan Teknik Komputer;
4. Jurusan Teknik Elektronika;
5. Jurusan Teknologi Informasi; dan
6. Jurusan Matematika.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

IV. PENDAFTARAN

a. Melakukan registrasi online melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id mulai tanggal 21 Juli 2009 dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan.
b. Disamping melakukan registrasi online, peserta harus mengirimkan berkas lamaran kepada Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 melalui Pos Tercatat mulai tanggal 21 Juli 2009 (CAP POS) dan berakhir pada tanggal 6 Agustus 2009 (CAP POS), serta sudah harus diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 10 Agustus 2009, ditujukan kepada:
Ketua Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu TA 2009

PO BOX 3206
JKP 10032
(untuk PDK) PO BOX 3221
JKP 10032
(untuk BPKRT) PO BOX 3235
JKP 10032
(untuk PK)


c. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK, BPKRT atau PK.
d. Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat.
e. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
f. Formulir Registrasi harus dilengkapi dengan melampirkan:
i. Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp. 6.000,00;
ii. Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor bagi Pelamar dari luar negeri;
iii. Daftar Riwayat Hidup terakhir;
iv. Satu lembar fotokopi ijazah (D3, S1, S2, dan/atau S3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan Ijazah Asli yang bersangkutan pada saat akan mengikuti Ujian Tahap Akhir (Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi, serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer), yang dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 26 – 30 Oktober 2009. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah Asli, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti Ujian Tahap Akhir);

Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4.0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
v Fotokopi Akte Kelahiran;
vi. Surat Keterangan Sehat dari dokter (terbaru);
vii Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnaker) yang masih berlaku;
viii. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
ix. Pas foto terakhir ukuran 3x4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran dan 2 lembar lainnya ditulisi nama Pelamar di bagian belakang foto.

g. Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (f) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna:
i. Biru untuk S1 – PDK;
ii. Kuning untuk S2 – PDK;
iii. Putih untuk S3 – PDK;
iv. Hijau untuk D3 – BPKRT; dan
v. Merah untuk D3 – PK.

h. Map lamaran beserta lampiran dimasukkan dalam amplop warna coklat dan ditulis pada pojok kiri atas kode lamaran PDK atau BPKRT atau PK.
i. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.
j. Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.
k. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain selain yang tersebut pada butir f.

V. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, BPKRT dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut:
1. Seleksi Administratif;
2. Ujian Tulis Substansi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 29 Agustus 2009 (PDK, BPKRT, dan PK). Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
3. Ujian Kemampuan/Penguasaan Bahasa Inggris atau Bahasa Asing Lainnya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol) berdasarkan pilihan peserta, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 9 – 10 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
4. Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 19 – 23 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
5. Peserta yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id;
6. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.


VI. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRATIF DAN PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1. Hanya Peserta yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran, yang akan diloloskan dalam tahapan Seleksi Administratif. Hasil Seleksi Administratif dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 24 Agustus 2009 melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id.
2. Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administratif diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi.
3. KTPU harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Pusdiklat Deplu, Jalan Sisingamangaraja No. 73, Jakarta Selatan, dengan menunjukkan kartu identitas diri. Apabila Peserta mewakilkan pengambilan KTPU kepada pihak ketiga, maka diperlukan Surat Kuasa bermeterai dengan menunjukkan kartu identitas diri Peserta dan Penerima Kuasa, serta menyerahkan fotokopi kartu identitas diri dimaksud.
4. Jadwal pengambilan KTPU dijadwalkan akan diumumkan kemudian melalui situs http://e-cpns.deplu.go.id.


VII. LAIN-LAIN

1. Departemen Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Luar Negeri atau Panitia.
2. Peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri.
3. Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 15.000.000,- (Lima Belas Juta Rupiah) untuk PDK dan Rp 10.000.000,- (Sepuluh Juta Rupiah) untuk BPKRT dan PK.
4. Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Luar Negeri sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.
5. Informasi resmi yang terkait dengan Seleksi Penerimaan CPNS Deplu 2009 hanya dapat dilihat dalam situs http://e-cpns.deplu.go.id. Para Pelamar disarankan untuk terus memantau situs dimaksud.


Jakarta, 19 Juli 2009
A.n. MENTERI LUAR NEGERI
SEKRETARIS JENDERAL
ttd.

IMRON COTAN


Sumber : http://www.deplu.go.id/

PLN Februari 2009

KESEMPATAN KERJA !

Mari bergabung, berkembang dan meniti karir bersama PT PLN (Persero) dengan mengisi posisi sebagai Operator/ Teknisi Pemeliharaan di lingkungan PT PLN (Persero) Wilayah Sumatera Utara

PERSYARATAN UMUM :

1. Kelahiran Tahun 1986 dan setelahnya
2. Berbadan sehat dan tidak buta warna
3. Tinggi Badan minimal 160 cm dengan berat badan proporsional
4. Tidak mempunyai ketunaan fisik yang dapat mengganggu tugas sebagai
Operator/ Teknisi Pemeliharaan

PERSYARATAN KHUSUS :

1. Laki-laki, belum menikah dan sanggup tidak menikah selama masa
On the Job Training.
2. Ijazah/ Sertifikat minimal D1 bidang Listrik, Elektronika,
Telekomunikasi, Informatika atau Komputer.

Lamaran dilampiri :

1. Fotocopy Ijazah/ Sertifikat/ Surat Keterangan Lulus dan Transkrip
yang dilegalisir.
2. Fotocopy Akte Kelahiran/ Surat Kenal Lahir dan KTP yang masih berlaku.
3. Daftar Riwayat Hidup.
4. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.
5. Surat Keterangan Berbadan Sehat, Tinggi dan Berat Badan dari Dokter Umum
serta Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter Mata
6. Surat pernyataan diri diatas materai Rp. 6.000,- bahwa tidak pernah
terlibat dalam penyalahgunaan Narkoba dan Zat Adiktif lainnya.
7. Surat pernyataan diri diatas materai Rp. 6.000,- tentang kesanggupan
bekerja sebagai Operator/Teknisi Pemeliharaan dan Tidak akan menuntut
pengakuan atas Ijazah yang dimiliki (untuk pelamar yang memiliki Ijazah
lebih tinggi dari D1, misal D3 atau S1), serta Bersedia ditempatkan di
Wilayah Sumatera Utara.
8. Alamat pelamar lengkap dengan kode pos untuk panggilan test disertai
nomor telepon/HP.

Lain-lain :

- TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN - HANYA YANG MEMENUHI PERSYARATAN YANG AKAN
DIPANGGIL
- TIDAK ADA KORESPONDENSI
- KEPUTUSAN PANITIA TIDAK DAPAT DIGANGGU GUGAT
- SEGALA BIAYA DAN AKOMODASI YANG DIKELUARKAN OLEH PELAMAR SELAMA MENGIKUTI
PROSES SELEKSI TIDAK DITANGGUNG OLEH PLN

Lamaran ditujukan kepada:

Konsultan Rekrutmen PT PLN (Persero) WILAYAH SUMATERA UTARA
PO BOX 2000 Medan

Lamaran Kami Terima Paling Lambat Tanggal 09 Maret 2009 (Stempel Pos)

Sumber : - http://www.plnsumut .co.id/

Telkomsel @ UGM Career Fair

Telkomsel akan berpartisipasi dengan membuka stand di acara Job Fair UGM pada hari Kamis – Sabtu, 26 – 28 Februari 2009 pukul 08.00 – 17.00 di Gedung Graha Shaba UGM Yogyakarta..



Posisi yang ditawarkan :

1. Commerce Staff (IPK 3.0, S1 Management, Marketing Management, Industrial Engineering)
2. Human Resources Management Staff (IPK 3.0, S1 Psychology/HRM, Management, Industrial Engineering)
3. Network Staff (IPK 3.0, S1 Electrical Engineering majoring Telecommunication/ Telecommunicatio n Multimedia)
4. Legal Staff (IPK 3.0, S1 Law)



*) penempatan untuk seluruh Indonesia..

*) hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes..



Syarat-syarat yang harus dibawa :

1.. Surat lamaran

2.. Curicullum Vitae (CV)

3.. Copy ijazah legalisir / Surat Keterangan Lulus (SKL)

4.. Copy transkrip nilai legalisir

5.. Copy KTP

6.. Foto 4x6 berwarna (1 lembar)

7.. Lampiran2 lain yg dibutuhkan..



Semua syarat WAJIB & HARUS dibawa ke tempat acara karena ada form yang harus diisi dan hanya disediakan di lokasi.. Info Lowongan ini hanya dibuka dalam acara Job Fair UGM loh…so don’t miss it…

Pertamina 2009

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pekerja di lingkungan Daerah Operasi
Unit Pengolahan (UP) I, II, III, IV, V & VI PT.PERTAMINA (PERSERO)
membutuhkan 293 orang lulusan Diploma 3/Sederajat untuk dipekerjakan
sebagai Operator dan Teknisi Kilang dengan kriteria sebagai berikut :

PERSYARATAN UMUM :
1. Jenis Kelamin laki-laki, status belum menikah bagi pelamar dari
luar Pertamina, kecuali bagi pelamar dari pekerja outsourcing
Pertamina.

2. Pendidikan terakhir D3 Jurusan Teknik Kimia (TK), Analisi Kimia
(AK), Teknik Listrik - Arus Kuat (TLA), Mesin,(TM),
Instrumen/Instrumen Elektronika (TIE), Lingkungan (TL), Teknik
Pengolahan Migas (TPM).

3. Bagi pelamar dari pekerja outsourcing Pertamina, minimal
pengalaman kerja 3 tahun di Pertamina UP tujuan lamaran.

4. IPK minimal 2,75.

5. Usia maksimal 24 tahun per 01/01/2009 bagi pelamar dari luar
Pertamina, atau maksimal 35 tahun per 01/01/2009 bagi pelamar dari
pekerja outsourcing Pertamina.

6. Tinggi badan minimal 160cm.

7. Tercatat sebagai pencari kerja di Kantor Dinas Tenaga Kerja
(Disnaker) setempat.

8. Bebas narkoba.

9. Berbadan sehat, tidak buta warna, dan diutamakan tidak berkaca
mata/contact lens.

10. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA
(PERSERO).

11. Lulus seluruh tahapan seleksi.

Bagi pelamar yang memenuhi kriteria tersebut di atas, dapat
mengajukan surat lamaran dengan melampirkan dokumen :

1. Daftar Riwayat Hidup

2. Fotokopi ijazah D3 & SMA/sederajat yang telah dilegalisir.

3. Fotokopi transkip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat
berwenang

4. Fotokopi akte kelahiran/surat kenal lahir dari instansi berwenang

5. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian setempat

6. Surat Pernyataan Diri Bebas Narkoba di atas materai Rp. 6.000,-

7. Fotokopi KTP/SIM yang masih berlaku

8. Fotokopi Kartu Pencari Kerja (Kartu Kuning/Hijau) yang masih
berlaku

9. 3 (tiga) lembar pas foto terbaru ukuran 4 x 6 (berwarna)

10. Alamat untuk surat panggilan (alamat terakhir dan kode pos)

Alamat lamaran :

· Proses seleksi akan dilaksanakan di 5 (lima) wilayah Unit
Pengolahan, yaitu : UP II - Dumai, UP III - Plaju, UP IV - Cilacap,
UP V - Balikpapan, dan UP VI - Balongan, dan sekitarnya atau di
tempat lain yang akan ditentukan kemudian.

· Pelamar agar mengirimkan lamaran ke wilayah Unit Pengolahan
terdekat dengan domisili/daerah asalnya.

· Lamaran harus dikirim melalui Pos dalam amplop tertutup (pelamar
tidak boleh menyampaikan langsung atau melalui perantara).

Kirim lamaran anda ke alamat-alamat sebagai berikut :

1. Tim Rekruitas P.O.BOX 1122 - Pekanbaru

2. Tim Rekruitas P.O.BOX 1111 - Palembang 3000

3. Tim Rekruitas Pertamina UP IV Cilacap P.O.BOX 2009 - Cilacap 53200

4. Tim Rekruitas P.O.BOX NO. 634 - Balikpapan 76100

5. Kepala Dinas Sosial & Tenaga Kerja Kab. Indramayu P.O.BOX.234 -
Indramayu - Jawa Barat

· Lamaran selambat-lambatnya diterima tanggal 15 Februari 2009
(stempel pos).

· Hanya pelamar yang memenuhi kriteria di atas yang akan dipanggil
untuk mengikuti tes / seleksi dan tidak dikenakan biaya apapun (tanpa
biaya).

· Lamaran yang disampaikan sebelum pengumuman ini tidak akan
diproses, dan surat lamaran yang telah dikirim tidak akan
dikembalikan.

· Informasi lebih lanjut agar mengirimkan email ke SDM Contact Center
dengan alamat : sdmcontactcenter@ pertamina. com

sumber http://www.pertamin a.com/index. php?
option=com_content& task=view& id=4300&Itemid= 858

Depperin Rekrut Calon PNS Secara Online

Jakarta - Departemen Perindustrian (Depperin) mencoba melakukan terobosan dengan menyelenggarakan rekrutmen uji calon pegawai negeri sipil tahun 2008 melalui mekenisme online. Semua proses pendaftaran hingga ujian akan dilakukan melalui dunia maya.

"Model ini baru pertama kali dilakukan, hanya di Departemen Perindustrian di seluruh Indonesia. Melalui model ini dapat menekan anggaran yang besar karena tidak membutuhkan anggaran kertas, pengawas ujian dan biaya cetak," kata Sekretaris Jenderal Depperin Agus Tjahajana, di gedung Depperin, Jakarta, Kamis (16/10/2008).

Dari sistem ini, lanjut Agus, hanya membutuhkan sedikit tambahan anggaran yang akan dialokasikan pada pengamanan kapasitas provider internet, untuk situs www.depperin.go.id, agar tidak terjadi kelebihan kunjungan.

Dikatakannya, meskipun memiliki kelebihan dalam penghematan anggaran. Sistem ini memiliki kelemahan yaitu ada peluang terjadi joki. Namun Depperin akan menerapkan mekanisme seleksi tahap kedua atau validasi dari tahap uji pertama yang memakai media online.

"Untuk test tahap pertama akan dilakukan Sabtu (18/10/2008), pukul 10.00 sampai jam 13.00, akan ada tiga sesi supaya tidak over," imbuh Agus.

Dari hasil test tahap pertama, maka akan diambil 1000 orang saja, yang berhak mengikuti test tahap selanjutnya dengan tatap muka langsung yang akan digelar pada tanggal 6 November 2008. "Memang yang kita butuhkan sekitar 261 pegawai, tapi ini belum final," ungkapnya.

Sebagai informasi, jumlah pendaftar hingga siang tadi telah mencapai total 23.599 pendaftar dengan rincian lulusan D-3 sebanyak 3449 orang, D-4 atau S-1 sebanyak 19.791 orang dan S-2 sebanyak 349 orang. "Pendaftaran ditutup hari ini (16/10/2008) sampai pukul 24.00, pastinya akan lebih banyak," timpal Kepala Biro kepagawaian Depperin Hamdani.

( hen / ash )

Recruitment PLN 2008 ( Klik disini )

Bakrie telecom

Career
Bakrie Telecom Goes Nationwide. Would you join us?
PT BAKRIE TELECOM Tbk with its brands ESIA, Wifone, Wimode and EsiaTel, is the fastest growing telecommunication operator in the nation. Currently operating in Greater Jakarta, Banten & West Java, now we are expanding nationally to other cities across Indonesia.

PT BAKRIE TELECOM Tbk believes that telecommunication is a birthright for every Indonesian. Therefore we are committed to provide the best & affordable telecommunication service by delivering customer satisfaction and service excellence. We do it through expanding coverage, increasing network quality, expanding distribution, and providing the best service and products.

As a public company, PT BAKRIE TELECOM Tbk is managed by a dedicated team with global experiences and local values. We open todiversity, creative ideas, out of the box thinking, andpassionate team spirit.

And now we seek young, talented professionals, and qualified candidates to be part of our nationwide winning team. We offer you challenging opportunities, a condusive working environment, good career path, competitive remuneration package and the chance to make history for PT Bakrie Telecom Tbk and yourself.

We are seeking young and talented professionals to be part of our expanding team:

TECHNICAL

A. NETWORK MAINTENANCE & CONSTRUCTION

Positions:

Network Maintenance & Construction Manager (CODE: TNW-M)
Network Maintenance & Construction Supervisor (CODE: TNW-SP)
Network Maintenance & Construction Staff (CODE: TNW-ST)

Requirements:

Pria/Wanita, usia Max. 27 tahun (Staff), 30 tahun (Supervisor),35 tahun (Manager)
Pendidikan minimal S1 Teknik Telekomunikasi, Teknik Elektro
Pengalaman kerja di industri telekomunikasi atau sejenis ( Staff 1 tahun, Supervisor 2-3 tahun, Manager 5 Tahun)
Menduduki posisi manajerial di industri telekomunikasi atau sejenis selama 3 tahun (Manager)
Menguasai pengetahuan dan keterampilan dalam bidang, sbb.:
Mengelola dan mengoperasikan Installation,testing,commissioning, ATP CME dan integrasi network equipment ( BTS, Transmission,BSC,MSC,GMSC,Media Gateway,STP, Soft Switch)
Mengawasi / waspang pekerjaan CME
Mengerjakan weekly report untuk project implementation di region
Menguasai Windows office, Autocad, Mapinfo Tools (Theodolite,multimeter,BER Test,Site Master, Spectrum,Power Meter, OTDR)
Mampu berbahasa Indonesia dan inggris secara lisan dan tulisan
Bersedia bekerja dalam tekanan dan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan di seluruh wilayah Indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920

B. PROJECT IMPLEMENTATION

Positions:

Project Implementation Manager (CODE: TPM-M)
Project Implementation Supervisor (CODE: TPM-SP)
Project Implementation Staff (CODE: TPM-ST)

Requirements:

Pria/Wanita, usia Max. 27 tahun (Staff), 30 tahun (Supervisor),35 tahun (Manager)
Pendidikan minimal S1 Teknik Telekomunikasi, Teknik Elektro, Teknik Informatika
Pengalaman kerja di industri telekomunikasi atau sejenis ( Staff 1 tahun, Supervisor 2-3 tahun, Manager 5 Tahun)
Menduduki posisi manajerial di industri telekomunikasi atau sejenis selama 3 tahun (Manager)
Menguasai pengetahuan dan keterampilan dalam bidang, sbb.:
Mengelola dan mengoperasikan Installation,testing,commissioning, ATP CME dan integrasi network equipment ( BTS, Transmission,BSC,MSC,GMSC,Media Gateway,STP, Soft Switch)
Mengelola dan mengoperasikan BTS, Transmission dan waspang pekerjaan CME
Menguasai BTS CDMA1X, Transmission SDH, PDH, Optic dan CME
Menguasai Windows office, Autocad, Mapinfo, Tools (Theodolite,multimeter,BER Test,Site Master, Spectrum,Power Meter, OTDR)
Membuat weekly report untuk pekerjaan project implementation di region
Mampu berbahasa Indonesia dan inggris secara lisan dan tulisan
Bersedia bekerja dalam tekanan dan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan di seluruh wilayah indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920

C. TECHNICAL CLUSTER

Positions:

Technical Cluster Supervisor (CODE: TC-SP)
Technical Cluster Staff (CODE: TC-ST)
Requirements:

Pria/Wanita, usia Max. 27 tahun (Staff), 30 tahun (Supervisor)
Pendidikan minimal S1 Teknik Telekomunikasi, Teknik Elektro, Teknik Informatika
Pengalaman kerja di industri telekomunikasi atau sejenis ( Staff 1 tahun, Supervisor 2-3 tahun)
Menguasai pengetahuan dan keterampilan dalam bidang, sbb.:
BTS Engineering, BSS, BSC, MSC, Radio Transmission,MGW
Mengelola dan mengoperasikan BTS, Transmission, instalasi, provisioning,rekonfigurasi, optimalisasi, RF Planning, Optimasi, Drive test dan CME
Menguasai system CDMA Networking, ( BTS, Transmission,BSC,MSC,GMSC,Media Gateway,STP, Soft Switch)
Menguasai system interkoneksi dan intercarrier dan POI
Membuat weekly report dalam hal operation di setiap cluster
Mampu berbahasa Indonesia dan inggris secara lisan dan tulisan
Bersedia bekerja dalam tekanan dan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan di seluruh wilayah Indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920

D. TECHNICAL SERVICES

Positions:

Technical Services Supervisor (CODE: TS-SP)
Technical Services Staff (CODE: TS-ST)
Requirements:

Pria/Wanita, usia Max. 27 tahun (Staff), 30 tahun (Supervisor)
Pendidikan minimal S1 Teknik Telekomunikasi, Teknik Elektro, Teknik Informatika
Pengalaman kerja di industri telekomunikasi atau sejenis ( Staff 1 tahun, Supervisor 2-3 tahun)
Menguasai pengetahuan dan keterampilan dalam bidang, sbb.:
Mengelola project admin (Letter permite new site, reimburstment, petty cash, form on call/lembur,admin dan database PLN payment, Rent space, shelter, tower, legal aspect dari site owner)
Memfasilitasi network operation dan maintenance
Mengelola network admin (Warehousing, spare management, RPO, Inventory project operation, database spare perangkat BTS, Transmisi & CME)
Melakukan proses repair, RMA untuk perangkat BTS,Transmisi,CME; Database site on air
Mampu berbahasa Indonesia dan inggris secara lisan dan tulisan
Bersedia bekerja dalam tekanan dan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan di seluruh wilayah Indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920

COMMERCE

Positions:

Sales Manager - Corporate (SLC)
Sales Manager - Distribution Channel (SLD)
Sales Manager - Retail (SLR)
Sales Manager - Branch (SLB)
Sales Support Manager (SLS)
Gerai Manager (SLG)
Gerai Supervisor (SLGS)
Sales Supervisor (SLSP)
Sales Staff (SLSS)
Requirements:

Pria/wanita usia maksimal 27 tahun (9), 30 tahun (7,8), 33 tahun (1-6)
Minimal lulusan S1 (1-8) atau D3 (9)
Pengalaman kerja di sales retail minimal 5 tahun (2-6), 3 tahun (7,8), 1 tahun (9)
Pengalaman kerja di sales corporate minimal 5 tahun (1)
Menjabat di level managerial minimal 2 tahun (7,8), 3 tahun (1-6)
Lebih disukai yang pernah bekerja di industri telekomunikasi atau consumer goods (1-9)
Memiliki pengetahuan yang luas mengenai channel distribusi di daerah penugasannya (2)
Memiliki pengetahuan yang luas mengenai pasar yang potensial di daerah penugasannya (3-4)
Pengetahuan yang luas di bidang komunikasi marketing dan logistik (5)
Memiliki jejaring yang luas di pemerintahan dan sektor swasta (1)
Kemampuan komunikasi dan membina relasi yang baik
Pengalaman dalam memimpin team sales (1-8)
Berpengalaman dalam set up awal dan pemantauan operasional toko/outlet/gerai (6-7)
Bersedia bekerja dengan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan dari lokasi penugasan awal ke lokasi lain di seluruh Indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920

FINANCE

Positions:

Finance and Accounting Supervisor (CODE: FSP)
Finance and Accounting Staff (CODE: FAS)
Requirements:

Pria/Wanita maks. usia 35 tahun (1) atau 27 tahun (2)
Pendidikan S1 jurusan keuangan atau akuntansi
Memiliki pengalaman di bidang akunting, keuangan dan penagihan minimal 5 tahun (1) atau 1-2 tahun (2), dan diutamakan dari industri/bidang yang sama
Memiliki pengalaman spesifik di bidang pembuatan laporan, penagihan dan pengawasan (1)
Memiliki pemahaman yang baik mengenai prinsip-prinsip akuntansi Indonesia (1,2)
Berpengalaman dalam mengembangkan dan mengelola seluruh aspek operasional keuangan
Memiliki pengetahuan yang kuat dalam akunting, jujur dan teliti
Memiliki kemampuan analisis yang kuat
Mampu berbahasa Indonesia dan inggris secara lisan dan tulisan
Bersedia bekerja dalam tekanan dan target
Bersedia ditempatkan atau dipindahkan di seluruh wilayah indonesia
Alamat Pengiriman
CV dalam Format Ms.Word Max.120 KB
Alamat Email:
- Wilayah Lampung: hr_lampung@bakrietelecom.com
- Wilayah Makassar: hr_makassar@bakrietelecom.com
Alamat surat : HRD PT.Bakrie Telecom,Tbk Jl.HR.Rasuna Said Kav. B-1 Setiabudi Kuningan Jakarta Selatan 12920