PT Ecogreen Oleochemicals is a multinational company engaged in the manufacturing, marketing and distributing of high quality oleochemicals. We are one of the worlds largest producers of naturally fatty alcohols.
Formerly known as Salim Oleochemicals, it was incorporated in 1997. Today, it is a thriving company with more than 500 employees worldwide, state-of-the-art manufacturing facilities and a combined production capacity of more than 100, 000 MT per year.
Ecogreen Oleochemicals exports the majority of its products worldwide to key markets in Asia Pacific, The United States of America, Latin America and Europe. Close links to these markets are maintained through the marketing headquarters in Singapore which covers not only marketing functions in Asia, but also coordinates global marketing activities with two regional offices, one in Houston ( USA) and the other in Rodleben ( Germany) .
Ecogreen Oleochemicals marketing efforts are complimented by a network of distributors and agents in over 20 countries that provide the local support in distribution, storage and customer liaison. Tank storage facilities assure its customers the continuity of supply and timely delivery.
We are now seeking the following professionals to become part of our expanding organization.
ORACLE DEVELOPER
Requirements:
* Male / Female, max 35 years old
* Min Diploma Degree
* Min 2 years of working experience in oracle developer / programming
* Strong business analysis skills, process mapping, business process redesign and implementation
* Having knowledge in Oracle PL/SQL 9i, Oracle Form 6i, Oracle Report is advantage
CUSTOMER SERVICE
Requirements:
* Male / Female, max 30 years old
* Min Diploma Degree
* Min 1 year of working experience in export documentation
* Fluently in English, Mandarin is advantage
INSTRUMENT TECHNICIAN
Requirements:
* Male, max 30 years old
* Min Diploma Degree from Electrical Engineering
* Min 2 year of working experience as a technician
* Having knowledge in IT and automation
Please sent your CV in detail, not later than 2 weeks after this advertisement to :
HR Department
PT. Ecogreen Oleochemicals
Jl Pelabuhan Kav. 1 Kabil, BATAM 29435
E-mail : recruit@ecogreenoleo.com
Thursday, February 18, 2010
Tuesday, February 16, 2010
PT. Pos Indonesia DIII Februari 2010
PENERIMAAN CALON KARYAWAN PT POS INDONESIA (PERSERO)
1. PERSYARATAN :
a. Memiliki ijazah minimal Program Diploma-III (D-III) dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi dengan jurusan Manajemen, Akuntansi, Logistik, Manajemen Informatika, Teknik Informatika, Sistem Informasi, Pajak, Aktuaria dan Pemasaran.
b. Indeks Prestasi Kumulatif minimal 2,75 (Dua koma tujuh puluh lima).
c. Diutamakan telah memiliki pengalaman bekerja pada suatu unit kerja institusi /Perusahaan/Lembaga/Kantor.
d. Usia maksimal 30 tahun (sampai dengan tanggal 23 Februari 2010).
e. Status bujangan/berkeluarga.
f. Bagi pelamar yang belum menikah, bersedia untuk tidak melakukan pernikahan selama masa Program Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
g. Bagi pelamar wanita harus dalam keadaan tidak hamil dan bersedia tidak hamil selama masa Program Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
h. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
i. Bersedia menjalani Ikatan Dinas yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
j. Tidak sedang dalam proses pengusutan suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
k. Tidak terlibat perkara narkoba dan bebas dari penyalahgunaan narkoba atau obat psikotropika lainnya yang dilarang penggunaannya, yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
l. Lulus seleksi yang dilaksanakan meliputi seleksi /test :
- Administrasi
- TPA
- Psikotest
- Kesehatan
- Wawancara
2. PENGHARGAAN, KOMPENSASI DAN BENEFIT
a. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi diangkat sebagai calon karyawan, dengan ijazah Program Diploma-III (D-III) dengan pangkat Calon Pengatur Pos/Golongan II-C
b. Selama menjalani masa sebagai calon karyawan diberikan Program Orientasi Kerja (POK) bagi calon karyawan selama lebih kurang 3 (tiga) bulan, dengan pembagian waktu : 2 (dua) bulan pembekalan di kelas dan 1 (satu) bulan On The Job Training (OJT) di UPT atau dapat diatur lebih lanjut sesuai dengan situasi dan kondisi yang ada.
3. IKATAN DINAS
Setelah menyelesaikan masa program orientasi kerja, calon karyawan bersedia melakukan Ikatan Dinas pada PT Pos Indonesia (Persero) selama 3 (tiga) tahun terhitung sejak diangkat sebagai karyawan.
4. CARA MELAMAR
Pelamar mengirimkan berkas lamaran melalui Kantor Pos terdekat menggunakan layanan Surat Kilat Khusus atau Pos Express, paling lambat dikirim tanggal 28 Februari 2010 (cap pos), dialamatkan kepada :
Direktur Sumber Daya Manusia, PT Pos Indonesia (Persero)
c.q. Kepala Divisi Pengembangan Sumber Daya Manusia,
Jalan Cilaki No.73 Bandung 40115
1. PERSYARATAN :
a. Memiliki ijazah minimal Program Diploma-III (D-III) dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi dengan jurusan Manajemen, Akuntansi, Logistik, Manajemen Informatika, Teknik Informatika, Sistem Informasi, Pajak, Aktuaria dan Pemasaran.
b. Indeks Prestasi Kumulatif minimal 2,75 (Dua koma tujuh puluh lima).
c. Diutamakan telah memiliki pengalaman bekerja pada suatu unit kerja institusi /Perusahaan/Lembaga/Kantor.
d. Usia maksimal 30 tahun (sampai dengan tanggal 23 Februari 2010).
e. Status bujangan/berkeluarga.
f. Bagi pelamar yang belum menikah, bersedia untuk tidak melakukan pernikahan selama masa Program Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
g. Bagi pelamar wanita harus dalam keadaan tidak hamil dan bersedia tidak hamil selama masa Program Orientasi Kerja yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
h. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
i. Bersedia menjalani Ikatan Dinas yang dinyatakan dengan pelamar membuat Surat Pernyataan bermeterai.
j. Tidak sedang dalam proses pengusutan suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
k. Tidak terlibat perkara narkoba dan bebas dari penyalahgunaan narkoba atau obat psikotropika lainnya yang dilarang penggunaannya, yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Kepolisian (cukup dengan foto copynya).
l. Lulus seleksi yang dilaksanakan meliputi seleksi /test :
- Administrasi
- TPA
- Psikotest
- Kesehatan
- Wawancara
2. PENGHARGAAN, KOMPENSASI DAN BENEFIT
a. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi diangkat sebagai calon karyawan, dengan ijazah Program Diploma-III (D-III) dengan pangkat Calon Pengatur Pos/Golongan II-C
b. Selama menjalani masa sebagai calon karyawan diberikan Program Orientasi Kerja (POK) bagi calon karyawan selama lebih kurang 3 (tiga) bulan, dengan pembagian waktu : 2 (dua) bulan pembekalan di kelas dan 1 (satu) bulan On The Job Training (OJT) di UPT atau dapat diatur lebih lanjut sesuai dengan situasi dan kondisi yang ada.
3. IKATAN DINAS
Setelah menyelesaikan masa program orientasi kerja, calon karyawan bersedia melakukan Ikatan Dinas pada PT Pos Indonesia (Persero) selama 3 (tiga) tahun terhitung sejak diangkat sebagai karyawan.
4. CARA MELAMAR
Pelamar mengirimkan berkas lamaran melalui Kantor Pos terdekat menggunakan layanan Surat Kilat Khusus atau Pos Express, paling lambat dikirim tanggal 28 Februari 2010 (cap pos), dialamatkan kepada :
Direktur Sumber Daya Manusia, PT Pos Indonesia (Persero)
c.q. Kepala Divisi Pengembangan Sumber Daya Manusia,
Jalan Cilaki No.73 Bandung 40115
Sunday, February 14, 2010
PT. Teknologi Nusa Indo
Sebuah perusahaan yang berkembang dalam bisnis telekomunikasi mencari tenaga professional lulusan Sarjana (S1) Information Technology, Electrical Engineering atau Telecommunication Engineering dari universitas yang terakreditasi.
Lowongan kerja ini untuk ditempatkan sebagai posisi "Project Manager" dengan gambaran pekerjaan sebagai berikut :
- Mampu berkoordinasi dengan team kerja dalam upaya penyediaan, pengembangan, dan pelaksanaan proyek serta membangun semua proyek yang telah disepakati sebagai perencanaan bisnis.
- Bertanggung jawab dalam hal prosedur kerja untuk menjamin suksesnya proyek pekerjaan sesuai target yang diharapkan.
- Menjamin aktivitas harian dalam pelaksanaan kerja proyek secara sehat dan aman dari resiko yang membahayakan.
- Mampu mendokumentasikan pelaksanaan proyek sebagai laporan kebagian keuangan dan Accounting Department dalam batas yang telah ditentukan.
Adapun persyaratan bagi pelamar adalah:
- Pria/Wanita, berusia 28 - 35 tahun
- Minimal Sarjana (S1) Telecommunication Engineering
- Memiliki 2 tahun pengalaman kerja menangani produk Ericsson dan Installation (Cellular / transmition & BTS Project)
- Lancar berbahasa Inggris baik bicara maupun tulisan.
Bagi anda yang berminat dan memenuhi standar persyaratan diatas, silakan kirimkan applikasi lamaran anda beserta CV berikut phass photo melalui e-mail :
nusaindo.recruit@gmail.com
Lowongan kerja ini untuk ditempatkan sebagai posisi "Project Manager" dengan gambaran pekerjaan sebagai berikut :
- Mampu berkoordinasi dengan team kerja dalam upaya penyediaan, pengembangan, dan pelaksanaan proyek serta membangun semua proyek yang telah disepakati sebagai perencanaan bisnis.
- Bertanggung jawab dalam hal prosedur kerja untuk menjamin suksesnya proyek pekerjaan sesuai target yang diharapkan.
- Menjamin aktivitas harian dalam pelaksanaan kerja proyek secara sehat dan aman dari resiko yang membahayakan.
- Mampu mendokumentasikan pelaksanaan proyek sebagai laporan kebagian keuangan dan Accounting Department dalam batas yang telah ditentukan.
Adapun persyaratan bagi pelamar adalah:
- Pria/Wanita, berusia 28 - 35 tahun
- Minimal Sarjana (S1) Telecommunication Engineering
- Memiliki 2 tahun pengalaman kerja menangani produk Ericsson dan Installation (Cellular / transmition & BTS Project)
- Lancar berbahasa Inggris baik bicara maupun tulisan.
Bagi anda yang berminat dan memenuhi standar persyaratan diatas, silakan kirimkan applikasi lamaran anda beserta CV berikut phass photo melalui e-mail :
nusaindo.recruit@gmail.com
PT. Teknologi Nusa Indo
Sebuah perusahaan yang berkembang dalam bisnis telekomunikasi mencari tenaga professional untuk posisi :
Project Administration
General Requirements :
1. Have at least 1 year experience in the same field.
2. Min. D3 Engineering
3. Auto-Cad Skill and Administration skill
4. Fast learner
5. Will be located in Medan
Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silakan kirim lamaran lengkap, pas photo terakhir, dan cantumkan kode posisi & area pada subjek email Anda, sebelum 14 Maret 2010 ke :
nusaindo.recruit@gmail.com
Project Administration
General Requirements :
1. Have at least 1 year experience in the same field.
2. Min. D3 Engineering
3. Auto-Cad Skill and Administration skill
4. Fast learner
5. Will be located in Medan
Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silakan kirim lamaran lengkap, pas photo terakhir, dan cantumkan kode posisi & area pada subjek email Anda, sebelum 14 Maret 2010 ke :
nusaindo.recruit@gmail.com
PT. Teknologi Nusa Indo
Sebuah perusahaan yang berkembang dalam bisnis telekomunikasi mencari tenaga professional untuk posisi :
I. BSS Engineer (ENG)
Kualifikasi :
1. Pria
2. Usia dibawah 35 tahun
3. Pendidikan minimum D3 Telecommunication/ Electrical Engineering/ Information Technology - min. IPK 2.75
4. Mempunyai pengalaman min. 1 tahun di industri telekomunikasi
5. Mampu bekerja dalam tim
6. Memiliki pengetahuan dasar tentang Health & Safety
7. Lokasi penempatan di Jabodetabek, Medan.
8. Fresh Graduate are Welcome.
II. OSP/CME Engineer
General Requirements :
1. Have at least 1 year experience in the same field.
2. Min. D3 Telecommunication Civil/Electrical Engineering
3. Mechanical-Electrical / Civil Tower Skill.
4. Will be located in Jabodetabek, Medan.
Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silakan kirim lamaran lengkap, pas photo terakhir, dan cantumkan kode posisi & area pada subjek email Anda, sebelum 14 Maret 2010 ke:
nusaindo.recruit@gmail.com
I. BSS Engineer (ENG)
Kualifikasi :
1. Pria
2. Usia dibawah 35 tahun
3. Pendidikan minimum D3 Telecommunication/ Electrical Engineering/ Information Technology - min. IPK 2.75
4. Mempunyai pengalaman min. 1 tahun di industri telekomunikasi
5. Mampu bekerja dalam tim
6. Memiliki pengetahuan dasar tentang Health & Safety
7. Lokasi penempatan di Jabodetabek, Medan.
8. Fresh Graduate are Welcome.
II. OSP/CME Engineer
General Requirements :
1. Have at least 1 year experience in the same field.
2. Min. D3 Telecommunication Civil/Electrical Engineering
3. Mechanical-Electrical / Civil Tower Skill.
4. Will be located in Jabodetabek, Medan.
Jika Anda memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silakan kirim lamaran lengkap, pas photo terakhir, dan cantumkan kode posisi & area pada subjek email Anda, sebelum 14 Maret 2010 ke:
nusaindo.recruit@gmail.com
Subscribe to:
Posts (Atom)